教师资格证面试和笔试哪个更难？评分标准已公布！

　　笔试：

　　采用多种类型试题，强化能力考核。题型分为选择题和非选择题。其中，非选择题包括简答题、论述题、解答题、材料分析题、课例点评题、诊断题、辨析题、教学设计题、活动设计题等题型。

　　面试：

　　主要考核申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

　　(幼儿园面试不分科目，小学面试科目分语文、英语、社会、数学、科学、音乐、体育、美术，中学面试科目与科目三相一致。)

　　二、考试方式

　　笔试：

　　采用纸笔考试。笔试各科考试时间均为120分钟。

　　面试：

　　面试采用结构化面试、情景模拟等方法，通过备课、试讲、答辩等方式进行。使用教育部考试中心统一研制的面试测评系统。

　　三、通过率

　　笔试：

　　教师资格证全国统考笔试的通过率大概在35%。与以前各省考试通过率70%相比，通过率大幅下降，大大提高了教师入职门槛。

　　面试：

　　单纯面试通过率跟各地有关，并无统一的通过概率，一般面试通过率会在20-30%左右。(数据来源于网络)

　　小狮弟在这里要强调一下：官方未公布过教资面试的通过率!

　　四、评分标准

　　笔试(以教育教学知识与能力为例)

　　【简答】10分

　　原则：踩点给分

　　如果答案的点大于5点，只要答对5点，且每点内容饱满(相应的扩充，对“知识点”进行解释等)给满分。如果所答点都对，内容不饱满，则酌情扣分;如果每少答一点或答错一点，则扣2分。

　　【材料分析题】20分

　　原则：答题方向、分条罗列、字迹、行文

　　答题方向正确、分条罗列、字迹美观、行文逻辑清晰(16-20分)

　　【教学设计】40分

　　原则：字迹、行文逻辑、教学目标、教学重难点、教学流程、体现新课程理念

　　字迹美观、行文逻辑清晰、教学目标正确、突出教学重难点、体现教学流程、体现新课程理念(36-40)

　　面试

　　不难看出，教师资格证笔试除了掌握考试技巧还需背背背!面试则是需注重考试时的表现!
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